一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

跟其它行业不同的是,无论汽车美容门店设施设备再如何智能,对员工的职业素养要求仍然很高。

 

道理很简单,如果你的一个员工都不懂车,怎么能要求顾客信任你门店的技术呢?

 

当然,对员工要求高,那么就得更重视员工管理。

 

1

一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

 先挖老板

 

小羊同学知道,下面的话说出来很轻松,但可能会得罪一大批老板。

 

各位想做老板的别惊异,今天就从你们开始挖起问题。

 

老板的需求和员工的需求是不是一致的?肯定不是。

 

老板的需求是以最少的成本,办成更赚钱的事情;员工则是要求等价回报,做多少拿多少。

 

这一点,对双方都不用过于苛责。要是让员工也有用少成本,办大事的想法,那多半最后都会选择自主创业。

 

一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

 

说以上的内容,就是指出,为什么更多老板更倾向于做以汽车美容为主,汽车维修为辅的店。

 

因为这样的店,核心竞争力不是手底下那几个会技术的员工,而是老板的门脉和产品。

 

你想想,如果以一个汽维修为主的门店,老板其实完全可以做甩手掌柜,车修多少拿多少钱。一辆车遇到普通问题,一辆车修下来1000元左右,一个技术好的员工一个月不止修十辆车吧?可他们的工资不一定够1万块呢!

 

所以,老板更喜欢的员工类型,是销售。这不仅是销售来钱快,而且对彼此而言,都是比较好平衡的。

 

一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

 

因为,销售只要有业务,就能有提成,帮老板赚了更多的钱。同时,就算没有业务,公司也为销售岗位提供基础薪酬,至少吃饭没有问题。

 

同时,销售提供资源,老板提供的也是资源,除去彼此依靠,还能利益互换,关系当然更稳定。

 

但是技术岗位就不同了,员工提供技术,是要求等价回报,往往这些技术并不能直接带来收益。这些收益都是隐形的,比如汽车维修工人。

 

2

一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

为什么汽车美容更好做?

 

有了以上的认识,小羊同学相信各位朋友就能理解,为什么汽车美容比汽车修理更好做。

 

因为,传统的汽车修理行业,大多是以员工为核心用户的。修理工的技术,才是门店的核心。

 

原本,这种情况应该是员工占据主导,但是行业性质又造成了新的变化。

 

很多人,愿意几千块坐办公室,都不愿意万元以上来修汽车。于是,汽车维修行业就进入所谓人才市场培训模式。

 

学修车的人,大部分都是被迫学习,也是以此为生计,这样一来,老板又占据了主导权。

 

可是,老板最终还是得依靠员工才能开好店,这就跟销售岗位不同了,销售是你好我好,技术工种却在这一行业变成了你不好我也不好。

 

所以,传统汽修行业,是很难发展壮大,成为一个大品牌的

 

一不小心,就被汽修师傅坑了好几万!part6 | 行业VOL.4

图片来源于网络素材

 

汽车美容,则是在这问题进行了行业性规整。

 

不管你是什么员工,只要能推荐顾客做项目,那你就有提成。

 

这样的情况,加上汽车美容品牌的独特性,任何岗位的员工都可以转销售,任何人的利益都是相关的,包括老板和员工。

 

上下级基础好,关系好,有产品,事业当然能发展的更好!

联系我们

电话:15657922333

电话:15657922555

电话:13429029333

QR code